一、查分原則
遵循公開公平公正，服務(wù)考生，保障考生權(quán)益和實事求是、有錯必糾的原則，并嚴格執(zhí)行部和省的各項考試規(guī)定，做好人事考試查分工作。各項人事考試的應(yīng)試人員如對本人考試成績確有疑問時，均可按本規(guī)則提出成績核查申請，考試機構(gòu)按本規(guī)則組織查分和公布查分結(jié)果。
二、查分范圍與時限
我省組織的專業(yè)技術(shù)人員資格考試、公務(wù)員錄用考試、事業(yè)單位招聘工作人員考試及其他招錄類考試，按當次考試考務(wù)工作通知或考試公告規(guī)定的范圍與時限提交查分申請。
三、查分分工與組織
人事考試機構(gòu)要嚴格按規(guī)定審慎組織查分，各項查分應(yīng)組織閱卷專家、紀檢監(jiān)察人員及有關(guān)工作人員成立查分組，采取專家檢查、復核、認定，考試機構(gòu)或?qū)I(yè)主管部門審核把關(guān)的辦法，按照“實事求是、有錯必糾”的原則進行查分及核定成績，并如實準確記錄查分工作情況和查分結(jié)果。
四、查分內(nèi)容
查分時要認真檢查核對有關(guān)試卷有無錯評、漏評現(xiàn)象，計分、統(tǒng)分、登分是否準確，是否有違紀記錄或其他異常情況等；對評分標準掌握上的分歧不作為變更成績的依據(jù)，已閱卷給分計分的題或卷不再重新閱卷。查分中發(fā)現(xiàn)確因評卷、登分過程中失誤造成考試成績錯誤的，經(jīng)報請有關(guān)主管部門批準后，將原成績予以更正。
五、查分結(jié)果
各項考試查分申請期滿后人事考試機構(gòu)應(yīng)及時組織查分，原則上通過四川省人力資源和社會保障廳“人事考試”專欄公布查分結(jié)果。我省組織的公務(wù)員錄用考試、事業(yè)單位招聘工作人員考試及其他招錄類考試按公告規(guī)定時限公布查分結(jié)果。各項專業(yè)技術(shù)資格考試待有關(guān)部門反饋核查結(jié)果后及時公布。
六、查分紀律
任何單位、任何個人均不得違反查分工作規(guī)定的程序。對在查分工作中弄虛作假、徇私舞弊的，要嚴肅查處并報上級主管部門，按照相關(guān)法規(guī)追究有關(guān)人員的責任。
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